VZDELÁVANIE NIELEN PRE PROFESIONÁLOV
Systemika v praxi
Práve táto séria workshopov ponúka nie len silný zážitok, ale aj systematický, metodický prístup s priamym prepojením na prax, príklady a priamu životnú realitu účastníkov. Preto je ideálnym nástrojom pre sebarozvoj a vzdelávanie
✅ Program pre rozvoj systemickej inteligencie
✅ Priama aplikácia systemických princípov na váš osobný a aj profesný život
Aktuálne termíny:
Množstvo systemických rozvojových programov je ponúkaných iba zážitkovou formou, no bez silného metodického a teoretického rámca a vysvetlenia. Práve táto séria workshopov ponúka nie len silný zážitok, ale aj systematický, metodický prístup s priamym prepojením na prax, príklady a priamu životnú realitu účastníkov. Aktívne sa bude pracovať s knihou Princípy systemickej práce od autorov Jan Jacob Stam a Bibi Schreuder, ktorú sme preložili.
Nik nežije izolovane, žijeme v kontexte s okolím. Inak to nikdy nebolo. A tvoríme s okolím jeden celok. Preto sa systemický prístup ako prístup pre život, prácu a poradenstvo sa viac a viac stáva súčasťou našich životov.
Ak chceme hlbšie spoznávať systemiku v živote a v praxi, potrebujeme k intelektu pripojiť vlastnú skúsenosť na sebe a skúsenosť byť priamym svedkom/pozorovateľom daných vzorcov a princípov na iných. A aj zdieľať názory, pohľady a skúsenosti s inými. Preto práca v skupine takýmto spôsobom rozširuje a prehlbuje poznanie systemiky.
Cieľom je cez vlastnú skúsenosť a teoretický rámec spoznať systemické princípy
1. cez intelek
teoretický a metodický rámec, kľúčové informácie
2. cez zážitok
vlastná skúsenosť cez vnútorné prežívanie princípov a vzorcov a cez vonkajšie pozorovanie daných princípov a vzorcov na iných
3. cez interakciu s druhými
uzavretá skupina, ktorá vytvára bezpečné miesto na objavovanie nových perspektív
Štruktúra programu
1. Úvod – princípy a vzorce systemickej práce
Vzorce a zvyky
– Ako vznikajú
– Funkcie vzorcov
– Ako sa zbaviť vzorcov
– Typické vzorce
Základné princípy:
– Poriadok
– Výmena
– Príslušnosť
2. poradie / Poriadok
– Poriadok v rodine a v organizácii (podobnosti a rozdiely)
– Rôzne druhy poriadok
– Typické narušenia poriadkov
– Riešenia narušenia poriadku
– Moje miesto
– Ako nájsť svoje miesto
– Ako stáť na svojom mieste
– Ako sa prejavovať zo svojho miesta
– Čo sa dá a nedá z môjho miesta
3. Výmena / rovnováha
– Základné princípy
– Druhy výmeny
– Prejavy nerovnováhy
– Nerovnováha medzi osobným a pracovným životom
– Systemický pohľad na vyhorenie
– Rovnováha ako dynamický proces
– Význam nerovnováhy
4. Príslušnosť a úplnosť
– Potreba patriť
– Pôvod systému
– Úplnosť
– Konflikty a loyalita
– Vylúčenie a odídenie
– Ako odchádzať zo systému
– Ako a kedy sa stávame súčasťou systému?
– Z ktorých systémov možno/nemožno odísť?
lektorský tím
Helena Bednařík Ballová
Zakladateľka Inštitútu systemickej práce a konštelácií (iSPAK) pod ktorým organizuje a vedie tréningy systemického prístupu a konštelácií nielen pre budúcich lektorov, ale pre všetkých, ktorých táto metóda zaujíma.
Dalibor Bednařík
Psychológ a prvý slovenský externý ICF PCC kouč. Od roku 2011 2x ročne vedie vlastné výcviky Integratívneho koučingu, ktorý je postavený na princípoch polarít a systemiky. V roku 2019 získal ocenenie Kouč Roka.
Aktuálné termíny školenia systemika v praxi
